百里杜鹃管理区:13个单位和10名干部中秋国庆节期间违反作风建设规定被通报
日期:2018-11-01
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一、基本情况
从明察暗访情况看,各单位均按要求对除应急公务用车之外的其他车辆进行了封存,督查中未发现公务活动违规用酒饮酒情况;多数单位党员领导干部纪律意识强,能严格遵守工作纪律,做到不迟到不早退,积极投身于工作中。但是,督查中也发现部分单位作风建设较差,工作纪律松弛,存在个别干部职工不履行请假手续、执行签到签退制度不严等情况。
二、存在的问题
(一)个别村上班期间无人在岗。
(二)个别单位干部职工上班迟到。
(三)个别单位干部职工上班期间未在岗。
(四)个别单位干部职工签到异常。
(五)部分单位未张贴作风评价“二维码”。食药监局,仁和乡春坪村、永兴社区,仁和乡卫生院,仁和派出所,百纳派出所均未张贴作风评价“二维码”。
(六)部分单位“两务公开”工作不到位。百纳乡“三公经费”未公示;民政局“三公经费”公示内容未更新;仁和乡仁和村党务公开未更新。
三、处理意见
(一)对存在问题的单位及违规人员给予全区通报批评,并将通报情况纳入单位党风廉政建设责任制考核评分的重要内容。
(二)按照干部管理权限由各乡(管理区)纪委以及联系单位的纪检组对上班期间无人在岗、上班迟到、上班期间未在岗等有关违规人员进行问责处理(责令秦隆、祝俊旭和邓正杰分别向乡党委作出深刻书面检查)。
(三)责令国土局和仁和乡在5个工作日内对签到异常的情况进行整改;责令仁和乡、卫计局、食药监局、公安局在5个工作日内分别对春坪村和永兴社区、仁和乡卫生院、仁和派出所和百纳派出所的主要负责人进行约谈(食药监局对分管领导约谈),并对未按要求张贴作风评价“二维码”的情况进行整改;责令百纳乡、民政局、仁和乡仁和村在5个工作日内对党务政务公开工作存在的问题进行整改。
有关问责处理情况、书面检讨和问题整改落实情况(经单位主要领导签字盖章)于
(四)各级党委(党组)要认真落实好管党治党的主体责任,引以为戒,举一反三,查源治本,完善制度,进一步加强对干部职工纪律作风的日常监督管理,坚持自查自纠,严防违规问题发生。
(五)各级纪检监察机关要紧盯突出问题不放,持续加大明察暗访力度,严肃查处“庸、懒、散、慢”等违纪违规行为,对典型问题要点名道姓通报曝光。纪工委将持续开展明察暗访工作,对思想不重视、措施不得力、落实不到位的单位主要领导或分管领导将严肃追究相关责任。
中共百里杜鹃管理区纪工委